The wet processing company

RENA als Arbeitgeber

Helfen Sie mit, die Zukunft bei RENA zu gestalten

Als Innovations- und Technologieführer für die nasschemische Oberflächenbehandlung unterstützen und fördern wir den Einsatz und die Begeisterung unserer Mitarbeiter. Arbeiten Sie mit Spitzenkräften zusammen und treiben Sie mit Ihren Ideen die Weltmärkte für Halbleiter, Medizintechnik und Solartechnologie, voran. Bei uns erwarten Sie kurze Entscheidungswege und abwechslungsreiche Aufgaben.

Von der Entwicklung und Fertigung über den Vertrieb bis hin zum Service und zur Verwaltung: Die Menschen, die bei RENA arbeiten, sind der Schlüssel für unseren Erfolg. Wir passen unsere Arbeitsplätze auf die spezifischen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter an. Eine kontinuierliche Fortbildung, zugeschnitten auf Ihre persönlichen Entwicklungswünsche, durchlässige Karrierewege sowie flexible Arbeitszeitmodelle erlauben es Ihnen, mit uns gemeinsam zu wachsen.

Handfeste Vorteile, die Ihnen RENA als Arbeitgeber bietet

Flexible Arbeitsmodelle

Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle wie Gleitzeit, Teilzeit, optional Homeoffice und ein Lebensarbeitszeitkonto.

Betriebliche Altersvorsorge

Die bezuschusste RENA-Zusatzrente bessert Ihre gesetzliche Rentenvorsorge auf und bietet Ihnen einen Zusatzbaustein für Sicherheit im Ruhestand.

Maßgeschneiderte Weiterbildung

Wir unterstützen die Entwicklungswünsche unserer Mitarbeiter mit individuellen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen. 

Spaß und Gesundheit

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb fördern wir sie durch Angebote wie Hansefit, JobRad, höhenverstellbare Schreibtische, bezuschusstes Kantinenessen, Wasserspender und vieles mehr.

RENA feiert mit Ihnen

Zu speziellen Anlässen, wie z.B. der Hochzeit, der langjährigen Betriebszugehörigkeit, der Geburt eines Kindes oder das Erreichen des Rentenalters erhalten unsere Mitarbeiter eine besondere Zuwendung.

5 gute Gründe für Ihre Bewerbung

„Gute Arbeitsplätze sind schwer zu finden.“ Arbeiten bei RENA bedeutet das gemeinsame Verfolgen von Zielen in einem modernen Unternehmen mit einem besonderen Spirit.Diese fünf Punkte unterstreichen dabei unser Denken und Handeln – entsprechen sie auch Ihren Vorstellungen?

 

1. Neue Denkansätze

Sie lieben es, frische, innovative Ideen einzubringen. Als Technologieführer unterstützen wir neue Denkansätze mit vollem Einsatz. Bei RENA gestalten Sie aktiv unsere gemeinsame Zukunft mit.


2. Teamgeist

Sie möchten in einer von Teamgeist geprägten Atmosphäre arbeiten und vom ersten Tag an gleichwertig in die offene Kommunikation einsteigen? Bei RENA pflegen wir ein Miteinander aus Vertrauen und Verständnis.


3. Eigenverantwortung

Sie arbeiten gern eigenverantwortlich und zielorientiert. Unsere kurzen Entscheidungswege erlauben es Ihnen, Ihre Ideen effektiv einzubringen und rasch umzusetzen.


4. Persönliche Entwicklung

Sie legen Wert auf eine berufliche Perspektive, die zusammen mit Ihren Fähigkeiten wächst und gedeiht. Unsere persönlich zugeschnittenen Fortbildungen gestatten Ihnen einen kontinuierlichen Ausbau Ihrer Qualifikationen.


5. Internationale Zusammenarbeit

Sie arbeiten gern mit Menschen aller Kontinente und unterschiedlicher Kulturen zusammen. Internationalität zeichnet RENA aus, denn unsere Produkte werden weltweit eingesetzt.

Leiterin Personalabteilung
Lena Bartle
Zuständig :
Weltweit